发布时间:2021-08-09 | 点击率:
根据公司经营需要,拟对“迪马工业2021年品牌广告服务项目”进行公开招标,欢迎符合资格条件的供应商投标。现将有关事项公告如下:
一、项目名称:迪马工业2021年品牌广告服务项目
二、资金来源:自有资金。
三、招标内容:
迪马工业2021年品牌广告代理服务,包括迪马工业年度品牌营销、重要活动及节点营销、日常物料设计、迪马工业网站及公众号内容运营。
四、投标文件组成
(一)技术标书(盖章扫描件)
投标单位根据招标单位技术要求自行编写技术方案,方案PPT控制在30页内,技术方案主要包含如下内容:
(1)迪马工业品牌定位分析与建议。
(2)微信公众号运营提升方案。
(3)中国国际消防设备技术交流展览会迪马工业推广方案(2021.10.12-15)。
(4)迪马工业消防类产品手册设计创意模拟展示。
(5)应标方公司实力、服务团队构成、行业合作案例及业绩,需提供本次合作项目负责人信息、策划人员信息及策划案例、文案人员信息及文案稿件案例、设计人员信息及设计案例。
(二)商务标书(盖章扫描件)
(1)投标报价书(附件1)。
(2)营业执照。
五、投标人资格要求
独立法人资质,经营本次招标内容的业务,成立时间不低于3年,具备良好的企业信誉,团队拥有较强的平面设计、策划、文案能力;
六、相关时间安排:
投标时间:投标人应在2021年8月15日前将投标资料电子版(扫描件,加盖鲜章)发送至下列邮箱:
46786381@qq.com
七、评标和定标
(一)本次评标由招标人自行评定。
(二)定标由招标人组织,具体定标原则由招标人自行确定,对未中标单位招标不作任何解释。
(三)本次评标使用技术标与商务标相结合的原则,总分为100分,投标单位商务标、技术标综合最优者中标。详见评标打分表(附件2)。
八、项目合作时间
暂定2021年8月-2022年8月,具体以合同实际签订时间为准,共计1年。
九、联系事宜
招标人:重庆迪马工业有限责任公司
咨询人:罗先生 联系电话:18696558893
重庆迪马工业有限责任公司
2021年8月9日
附件1
投标报价书
致:重庆迪马工业有限责任公司:
1、我方完全接受贵司的评标原则。
2、我方对贵司招标文件及附件所有条款均已清楚明了,并完全同意,报价如下:
服务内容 |
服务细项说明 |
服务频次 |
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一、策划 |
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年度策略方案 |
年度方案 |
1次/年 |
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活动方案策划 |
展会、发布、交流、交车等活动执行及传播方案 |
根据实际情况拟定 |
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日常传播规划 |
每季度对品牌、产品、技术、服务、热点等传播内容进行规划 |
4次/年 |
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工业季刊 |
每季度对近期政策法规、迪马工业公司新闻、文化建设等内容进行整理排版。 |
4次/年 |
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二、设计 |
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产品手册设计 |
迪马各系列产品手册更新 |
根据实际情况设计 |
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活动、节日图片设计 |
海报、邀请函、长图等物料设计 |
根据实际情况设计 |
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品牌手册排版设计 |
对现有品牌手册进行排版、更新 |
1次/年 |
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其它物料设计 |
根据实际需求不定时更新品牌及其它物料设计 |
根据实际情况设计 |
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三、稿件拟定 |
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日常微信稿件 |
根据季度计划,完成日常微信稿件拟定 |
不超过5篇/月 |
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活动新闻稿件 |
根据重大营销节点,对活动进行稿件拟定 |
不超过2篇/月 |
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领导讲话稿 |
根据重大营销节点,拟定领导讲话稿 |
不超过1篇/月 |
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媒体采访问答 |
根据重大营销节点,拟定媒体采访问答 |
不超过1次/月 |
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视频创意文案 |
根据实际需求拟定视频创意文案、剧本 |
不超过1次/月 |
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四、官微/网站运营 |
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微信认证服务 |
完成官微年审 |
1次/年 |
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迪马工业官微日常运营 |
微信稿件排版发布、官微展示结构调整 |
根据实际情况发布调整 |
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迪马工业官网日常运营 |
新闻稿件发布、沟通网站供应商调整相关结构 |
根据实际情况发布调整 |
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五、报价(元) |
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最终报价(含税、含服务费) |
元/月 |
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附件2
评标打分表
评标内容 |
评价标准 |
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报价50分 |
最低价为满分,其余报价得分=最低价/报价*50 |
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技术方案50分 |
1、迪马工业品牌定位分析与建议 |
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分析与建议具有极强参考价值(8-10分) |
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分析与建议较为传统(4-7分) |
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分析与建议不合适(0-3分) |
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2、中国国际消防设备技术交流展览会推广方案内容规划、创意及可执行性 |
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方案内容合适、创意性强、可执行性高(7-10分) |
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方案内容有一定执行性,中规中矩(3-6分) |
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方案逻辑混乱,创意缺失,可执行性低(0-2分) |
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3、产品手册内容、排版、创意 |
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内容精炼、排版整洁、设计美观(11-20分) |
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在现有产品手册基础上有一定提升(5-10分) |
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手册排版混乱,设计欠妥(1-4分) |
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4、公司实力 |
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公司实力强劲,团队能力强。(4-5分) |
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公司实力普通,团队能力普通。(0-3分) |
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5、执行团队实力 |
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执行人员展示案例优秀。(4-5分) |
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执行人员展示案例普通。(0-3分) |